Отчаявшись искать «креативных» специалистов я подумала: «А почему бы не замотировать наших специалистов стать более креативными?»
Уже через пару дней мы инициировали с HR директором конкурс среди специалистов маникюрного сервиса, чтобы им был интересно попробовать что-то новое. Уже две недели смотрим тестовые работы и планируем обучения.
Очень нравится такой путь, когда из своей команды можно зажигать новые звезды. Поэтому я большой сторонник, чтобы высматривать в ком-то потенциал в той или иной области и инициировать рост человека в определенном направлении. При желании самого человека, конечно же.

Надеюсь, скоро мы покажем то, что мне хочется 💫